Zbog ovoga ih možete prijaviti: Evo kolike su kazne za nemilosrdne šefove

Tokom ekstremnih vremenskih uslova, poslodavci su dužni da radnicima na otvorenom posebno u sektorima poput građevinarstva, poljoprivrede i komunalnih djelatnosti obezbijede adekvatne uslove za rad, zaštitu od sunca i redovno rashlađivanje.

Prema preporukama Republičkog štaba za vanredne situacije i Ministarstva za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja, najopasniji dio dana je od 11 do 18 časova, kada bi trebalo izbjegavati obavljanje teških fizičkih poslova i direktno izlaganje suncu.

Obaveze poslodavaca na visokim temperaturama

Iako propisi ne definišu tačnu temperaturu na kojoj se rad mora obustaviti, Zakon o bezbjednosti i zdravlju na radu obavezuje poslodavce da sprovedu preventivne mjere.

Neke od ključnih obaveza uključuju:

• Prilagođavanje režima rada i pomjeranje težih poslova u hladniji dio dana.
• Uvođenje češćih pauza u hladu i češća smjena radnika.
• Obezbjeđivanje dovoljnih količina vode i bezalkoholnih napitaka.
• Omogućavanje skidanja zaštitne opreme tokom pauza.
• Informisanje radnika o simptomima toplotnog stresa i pružanju prve pomoći.

Nepreduzimanje ovih mjera može dovesti do ozbiljnih zdravstvenih posljedica po radnike, kao što su dehidratacija, umor, toplotni grčevi, iscrpljenost i toplotni udar.

Kazne i do dva miliona dinara

Iz Inspektorata za rad poručuju da je obaveza obezbjeđivanja sigurnog radnog okruženja strogo propisana zakonom, a kazne za prekršioce su sljedeće:

• Za pravna lica (poslodavce): od 1.500.000 do 2.000.000 dinara.
• Za odgovorno lice u pravnom licu: od 50.000 do 150.000 dinara.
• Za preduzetnike: od 400.000 do 500.000 dinara.

Kako prijaviti poslodavca?

Ministarstvo apeluje na zaposlene da inspekciji rada prijave svakog poslodavca koji nije preduzeo mjere za njihov bezbjedan i zdrav rad na otvorenom za vrijeme trajanja visokih spoljnih temperatura. Prijava može biti i anonimna, a inspekcija će nakon toga odmah izaći na teren i sprovesti nadzor.

Nebojša Atanacković, počasni predsjednik Unije poslodavaca Srbije, istakao je da su sve mjere u opštem interesu i da je u uslovima visokih temperatura produktivnost svakako niža, zbog čega je najbolje rad pomjeriti na ranije ili kasnije časove.

Simptomi toplotnog stresa na koje treba obratiti pažnju:

Prekomjerno znojenje, jaka glavobolja i vrtoglavica, mučnina, bjeloća kože, brz puls, grčevi u mišićima i osjećaj nesvjestice, prenosi Kurir.