
Autor:
ATV redakcijaKomentari:
0
Luksemburg, jedna od najbogatijih država Evropske unije, suočava se s nedostatkom kvalifikovanih radnika.
Poslodavci traže zaposlenike u 20 deficitarnih zanimanja, a za zapošljavanje stručnjaka iz zemalja izvan EU predviđeni su pojednostavljeni postupci.

Tenis
Poznato kada Đoković startuje u Parizu
Uprkos visokim primanjima, poslodavci u Luksemburgu sve teže pronalaze odgovarajuće zaposlenike, posebno u zdravstvu, informacionim tehnologijama, finansijama i industriji.
Prema podacima Eurostata za 2024. godinu, prosječna godišnja bruto plata u Luksemburgu iznosila je približno 83.000 evra, odnosno oko 6.917 evra bruto mjesečno, kada se primanja prilagode radu s punim radnim vremenom.
Time je Luksemburg zauzeo prvo mjesto među članicama Evropske unije, ispred Danske i Irske.

Ekonomija
Pet firmi dobilo posao u Banjaluci vrijedan 40 miliona KM
Procijenjena mjesečna neto primanja mogu iznositi oko 4.600 evra, ali stvarni iznos zavisi od zanimanja, radnog iskustva, poreskog statusa i drugi okolnosti.
Luksemburška agencija za zapošljavanje ADEM objavila je popis 20 deficitarnih zanimanja za 2026. godinu, za koja poslodavci mogu koristiti pojednostavljeni i ubrzani postupak zapošljavanja radnika iz zemalja izvan Evropske unije.

Hronika
Ukrali 20.000 dolara i ”turan”: Taliću potvrđeno pet godina zatvora
Popis obuhvata zanimanja iz finansijskog i pravnog sektora, zdravstva, socijalne zaštite, informacionih tehnologija, građevinarstva, industrije te istraživanja i razvoja, piše "Oslobođenje".
U finansijskom sektoru posebno su traženi stručnjaci za procjenu kreditnih rizika, bankarski savjetnici, finansijski analitičari te stručnjaci za računovodstvo, reviziju i pravno savjetovanje.
Velika potražnja za IT stručnjacima i zdravstvenim radnicima
Među deficitarnim zanimanjima nalaze se i brojni poslovi iz područja informacionih tehnologija.
Poslodavci traže programere, stručnjake za razvoj softvera, administratore kompjuterskih sistema i mreža te stručnjake za tehničku podršku.

Društvo
Povećanje penzija u Srpskoj: Već se spominje koliko bi mogle rasti
Nedostatak zaposlenika izražen je i u zdravstvu te socijalnoj zaštiti. Potrebne su medicinske sestre i tehničari, njegovatelji, socijalni radnici te stručnjaci za rad s djecom i osobama kojima je potrebna dodatna podrška.
Na popisu su i odgajatelji te stručnjaci za rani i predškolski odgoj.
Mogućnosti zapošljavanja postoje i u građevinarstvu, industriji i obrtničkim djelatnostima.
Među traženim zanimanjima su krovopokrivači, autolimari, industrijski mehaničari i stručnjaci za održavanje industrijske opreme.
Poslodavci traže i stručnjake za upravljanje kvalitetom u industriji te inženjere koji rade na industrijskom istraživanju i razvoju.
Riječ je o zanimanjima za koja na domaćem tržištu rada nema dovoljno odgovarajućih kandidata.
Preuzimanje dijelova teksta ili teksta u cjelini je dozvoljeno uz obavezno navođenje izvora i uz postavljanje linka ka izvornom tekstu na portalu atvbl.rs.