Vjetačka inteligencija bi mogla unijeti veliku promjenu u podjeli radnih mjesta

Prema njegovoj procjeniPo njegovom mišljenju, umjesto na podjele na inženjere, produkt menadžere i dizajnere, budući timovi mogli bi se organizovati oko pet tipova radnika: prototipera, graditelja, "čistača", razvijača i održavaoca.

Društvo

Pronađen novčanik na parkingu, traga se za vlasnicom

Pet novih uloga budućnosti

Prototiperi smišljaju i brzo testiraju nove ideje, od kojih mnoge nikada ne postanu gotov proizvod, dok graditelji dobre prototipove pretvaraju u stabilne proizvode spremne za korisnike.

"Čistači" se bave pojednostavljivanjem, optimizacijom i poboljšanjem performansi, razvijači šire postojeće proizvode i prilagođavaju ih tržištu, a održavaoci brinu da sistemi ostanu sigurni, pouzdani, brzi i efikasni kako rastu.

Černi navodi da zaposleni u Claude Code timu često pokrivaju više ovih uloga, a da zdrav tim treba da ima dobru kombinaciju svih pet, zavisno od zrelosti i veličine proizvoda.

Scena

Željko Samardžić otkrio koliko novca je zaradio i u šta je ulagao

Ova razmišljanja uklapaju se u širi trend u tehnološkoj industriji, gdje sve više rukovodilaca tvrdi da AI spaja poslove koji su ranije bili jasno razdvojeni, prenosi "BusinessInsider".

Slično je ranije poručio i direktor Figme Dilan Fild, koji je ocijenio da se radna mjesta stapaju i da sve veći broj zaposlenih postaje svojevrsni "graditelj proizvoda".